Képzés alapinformációk:
Személyügyi gazdálkodó és fejlesztő
A szakmai felkészítés célja, hogy a hallgató képessé váljék a humán stratégiák készítésére, a munkaerő létszámmal, a munkaerő összetétellel kapcsolatos feladatok elvégzésére, a személyügyi feladatok megoldására és a megfelelő módszerek kiválasztására. A személyügyi gazdálkodó és fejlesztőfeladata továbbá a foglalkoztatás hatékonyságának vizsgálata, javadalmazási és ösztönzési rendszer kidolgozása és alkalmazása, a munkavállalók képzésének tervezése, szociális és jóléti feladatok megoldása, adatszolgáltatási és statisztikai feladatok elvégzése.
|
|
|
| Képzés kategóriája | Közgazdaságtan |
| Alap szakképesítés megnevezése | Személyügyi gazdálkodó és fejlesztő |
| Szakképesítés köre | Szakképesítés |
| Képzés kódja (OKJ) | 54 345 06 0000 00 00 |
| Részvételi feltétel |
Érettségi Pályaalkalmasság Szakmai alkalmasság |
| Képzés moduljai |
0743-06 Személyügyi, munkaerő-piaci, társadalombiztosítási és bérügy 0744-06 Humánerőforrás-menedzsment emberi erőforrás-fejlesztési, gazdasági és gazdálkodási feladatok 0749-06 Humánerőforrás-menedzsment stratégiai, szervezetfejlesztési és emberi erőforrás hatékony foglalkoztatását s 0752-06 A foglalkoztatáspolitikával, az emberi erőforrás- gazdálkodással kapcsolatos elemző, fejlesztő feladatok |
| Vizsgára bocsátás feltételei |
modulzáró vizsgák eredményes letétele szakmai alkalmasság érettségi vizsga pályaalkalmasság |
| Betölthető munkakörök: | Humánpolitikai szervező (FEOR 2523 ) Megszerezhető bizonyítvány: Államilag elismert szakképesítést tanúsító bizonyítvány |
| Kapcsolódó képzések | |
|
|
|
| Képzéseink Indulnak | |
